Catalogue des formations

  • DEVELOPPEMENT DURABLE

    Eco-conduite

    • Eco-Conduite

      Objectifs :

      • Sensibiliser les personnes amenées à prendre la route à adopter une conduite respectueuse de l’environnement.
      • De l’entretien du véhicule à sa façon de conduire, tant dans un cadre professionnel que personnel.
      • Cette formation permet de réaliser des économies et de réduire les risques d’accidents de la route.

      L’apprenant sera sensibilisé au respect de l’environnement dans son quotidien.

    • Tri sélectif

      Objectifs :

      • Sensibiliser le personnel d’entreprise au tri sélectif des déchets : ordures ménagères et déchets industriels.
  • TRANSPORT ROUTIER DE MARCHANDISES

    Conducteur routier de marchandises

    • Eco-Conduite

      Objectifs :

      • Sensibiliser les personnes amenées à prendre la route à adopter une conduite respectueuse de l’environnement.
      • De l’entretien du véhicule à sa façon de conduire, tant dans un cadre professionnel que personnel.
      • Cette formation permet de réaliser des économies et de réduire les risques d’accidents de la route.

      L’apprenant sera sensibilisé au respect de l’environnement dans son quotidien.

    • Préven-Route

      Objectifs :

      • Sensibiliser les conducteurs au risque routier afin de réduire les accidents de la route. Tant dans un cadre professionnel que personnel. Les accidents de la route sont les premières causes d’accidents mortels en milieu professionnel.
      • Préven-Route a pour objectif de diminuer les accidents de la route de l’entreprise, afin de préserver la santé de tous les collaborateurs.
      • Son but est également de réduire les coûts directs et indirects liés aux accidents de la route en milieu professionnel.
    • Constat amiable

      Objectifs :

      • S’exercer à bien remplir le constat amiable pour le personnel des entreprises.
      • Comprendre comment seront réparties les responsabilités par les assureurs au vu du constat amiable.
    • Secourisme

      Objectifs :

      • Acquérir une attitude adaptée en cas d’accident.
      • Apprendre les gestes de première urgence.
      • Mise en situation des stagiaires.
      • 12 cas concrets.
    • Gestes et postures – TMS

      Objectifs :

      • Connaitre son dos et bien vivre avec.
      • Les Troubles Musculo Squelettiques des membres supérieurs.
      • Prévenir les mauvais gestes au quotidien, dans la vie professionnelle et domestique.
      • Informer, sensibiliser et agir sur les comportements pour prévenir les troubles du dos, les troubles musculo-squelettiques et les risques d’affections dorso-lombaires.
      • Des images de synthèse animées du corps humain comme si vous y étiez pour mieux comprendre les risques.
    • Alcool et hygiène au travail

      Objectifs :

      • Sensibiliser aux méfaits de l’alcool.
    • Tachygraphe numérique

      Objectifs :

      • Manipuler correctement le chrono tachygraphe.
      • Connaître leurs obligations au règlement 3821 :85.
      • Lire un ticket suite à une impression.
      • Imprimer un ticket et changer le rouleau de papier.
      • Présenter les documents obligatoires aux agents de la force de l’ordre.
      • Reporter les indications en cas de panne de chrono tachygraphe.
    • Addictions

      Objectifs :

      • Connaître les risques pour la santé des addictions à l’alcool et au cannabis.
      • Construire une démarche de prévention.
      • Accompagner les salariés dépendants.
      • Lever les tabous et sensibiliser les salariés aux risques des addictions.
    • Audit préventif

      Objectifs :

      • Cet audit permet une analyse de la situation présente, d’établir un état des comportements du conducteur et de les conforter afin qu’ils perdurent.
    • Audit curatif

      Objectifs :

      • Cet audit permet de détecter une situation à risque, un dysfonctionnement quelque soit sa nature (conducteur, client, supérieur, organisationnel, secrétaire) et de rétablir la situation.
  • TRANSPORT DE VOYAGEURS URBAIN & INTERURBAIN

    Conducteur routier de voyageurs urbain et interurbain

    • Eco-Conduite

      Objectifs :

      • Sensibiliser les personnes amenées à prendre la route à adopter une conduite respectueuse de l’environnement.
      • De l’entretien du véhicule à sa façon de conduire, tant dans un cadre professionnel que personnel.
      • Cette formation permet de réaliser des économies et de réduire les risques d’accidents de la route.

      L’apprenant sera sensibilisé au respect de l’environnement dans son quotidien.

    • Préven-Route

      Objectifs :

      • Sensibiliser les conducteurs au risque routier afin de réduire les accidents de la route. Tant dans un cadre professionnel que personnel. Les accidents de la route sont les premières causes d’accidents mortels en milieu professionnel.
      • Préven-Route a pour objectif de diminuer les accidents de la route de l’entreprise, afin de préserver la santé de tous les collaborateurs.
      • Son but est également de réduire les coûts directs et indirects liés aux accidents de la route en milieu professionnel.
    • Constat amiable

      Objectifs :

      • S’exercer à bien remplir le constat amiable pour le personnel des entreprises.
      • Comprendre comment seront réparties les responsabilités par les assureurs au vu du constat amiable.
    • Secourisme

      Objectifs :

      • Acquérir une attitude adaptée en cas d’accident.
      • Apprendre les gestes de première urgence.
      • Mise en situation des stagiaires.
      • 12 cas concrets.
    • Gestes et postures – TMS

      Objectifs :

      • Connaitre son dos et bien vivre avec.
      • Les Troubles Musculo Squelettiques des membres supérieurs.
      • Prévenir les mauvais gestes au quotidien, dans la vie professionnelle et domestique.
      • Informer, sensibiliser et agir sur les comportements pour prévenir les troubles du dos, les troubles musculo-squelettiques et les risques d’affections dorso-lombaires.
      • Des images de synthèse animées du corps humain comme si vous y étiez pour mieux comprendre les risques.
    • Alcool et hygiène au travail

      Objectifs :

      • Sensibiliser aux méfaits de l’alcool.
    • Tachygraphe numérique

      Objectifs :

      • Manipuler correctement le chrono tachygraphe.
      • Connaître leurs obligations au règlement 3821 :85.
      • Lire un ticket suite à une impression.
      • Imprimer un ticket et changer le rouleau de papier.
      • Présenter les documents obligatoires aux agents de la force de l’ordre.
      • Reporter les indications en cas de panne de chrono tachygraphe.
    • Addictions

      Objectifs :

      • Connaître les risques pour la santé des addictions à l’alcool et au cannabis.
      • Construire une démarche de prévention.
      • Accompagner les salariés dépendants.
      • Lever les tabous et sensibiliser les salariés aux risques des addictions.
    • Audit préventif

      Objectifs :

      • Cet audit permet une analyse de la situation présente, d’établir un état des comportements du conducteur et de les conforter afin qu’ils perdurent.
    • Audit curatif

      Objectifs :

      • Cet audit permet de détecter une situation à risque, un dysfonctionnement quelque soit sa nature (conducteur, client, supérieur, organisationnel, secrétaire) et de rétablir la situation.
    • Transport Scolaire

      En transport scolaire, le conducteur d’autocar veille au respect des consignes de sécurité et privilégie la relation avec le client. Cette formation lui permet d’optimiser sa polyvalence en se sensibilisant à la sécurité et en adoptant des comportements adaptés avec les voyageurs

      Objectifs :

      • Identifier les risques liés au transport scolaire et périscolaire.
      • Sensibiliser les conducteurs à la nécessité de la prise en compte de ces risques.
      • Améliorer la prévention de la sécurité.
    • Gestion des conflits

      Objectifs :

      • Désarmer les situations potentiellement conflictuelles par un comportement et des attitudes professionnelles positives
      • Améliorer l’aisance relationnelle envers toutes catégories de clientèle.
  • LOGISTIQUE

    Logistique

    • Cariste

      Objectifs :

      • Enseigner aux caristes et futurs caristes tout ce qu’ils doivent savoir pour la mise en œuvre des chariots automoteurs à conducteur porté.
      • Tous les outils pour se préparer au C.A.C.E.S. ®
    • Nacelles ® (P.E.M.P)

      Objectifs :

      • Enseigner aux utilisateurs de nacelles tout ce qu’ils doivent savoir pour la mise en œuvre des P.E.M.P.
      • Tous les outils pour se préparer au C.A.C.E.S. ®
    • Elingage

      Objectifs :

      • Sensibiliser et conseiller pour une bonne utilisation des élingues.
    • Utilisation des Palans

      Objectifs :

      • Sensibiliser et conseiller pour une bonne utilisation des palans.
    • Ponts Roulants

      Objectifs :

      • Acquérir les connaissances et règles essentielles de conduite des ponts roulants en toute sécurité.
    • Port des E.P.I

      Objectifs :

      • Sensibiliser au port des E.P.I..
      • Quels E.P.I. pour quel risque : casques, lunettes, protections auditives, gants, harnais, vêtements.
  • BATIMENT ET TRAVAUX PUBLICS

    BTP

    • Santé et sécurité du B.T.P.

      Objectifs :

      • Mener une campagne sécurité sur la durée.
      • Recycler le personnel.
      • Agir après un incident.
      • Former les nouveaux embauchés.
      • Animer une sensibilisation en début de chantier.
    • Port des E.P.I

      Objectifs :

      • Sensibiliser au port des E.P.I..
      • Quels E.P.I. pour quel risque : casques, lunettes, protections auditives, gants, harnais, vêtements.
    • Travaux en hauteur

      Objectifs :

      • Utilisation des échelles :Sensibiliser et conseiller pour une bonne utilisation des échelles en toute sécurité.
      • Utilisation des échafaudages : Travailler sur des échafaudages en toute sécurité.
      • Harnais de sécurité :Apprendre à utiliser le harnais & son utilité.
    • Halte au Chutes

      Objectifs :

      • Connaître et prévenir les risques de chutes de hauteur.
      • Identifier et prendre conscience des risques liés au travail en hauteur.
      • Connaître les moyens de prévenir les chutes de hauteur.
      • Connaître les bonnes pratiques en la matière.
      • Prendre de bonnes habitudes.
      • Modifier son comportement lors d’un travail en hauteur.
    • Bras de grue auxiliaire

      Objectifs :

      • Être sensibilisé à la règlementation, la recommandation concernant l’utilisation des grues auxiliaires et le rôle des différents organismes de contrôle et de prévention.
      • Respecter la signalisation sur route, le plan de circulation den entreprise et sur chantier.
      • Connaître la technologie des grues auxiliaires ainsi que leur positionnement et leur stabilité.
      • Maîtriser les opérations de chargement et de déchargement de véhicules en appliquant les consignes de conduite et de sécurité en vigueur, en entreprise et sur la voie publique.
      • Assurer la maintenance de premier niveau des grues auxiliaires et des équipements utilisés.
    • Porte engin

      Objectifs :

      • Connaître la recommandation R 372 M, les devoirs et responsabilités  des conducteurs d’engins de chantier.
      • Effectuer les vérifications de l’engin avant l’utilisation et les opérations d’entretien de premier niveau.
      • Maîtriser la conduite d’engins de chantier.
  • SÉCURITÉ

    Généralistes

    • Premiers Secours

      Objectifs :

      • Acquérir une attitude adaptée en cas d’accident.
      • Apprendre les gestes de première urgence (mise en situation des stagiaires).
    • Protéger / Alerter

      Objectifs :

      • Acquérir les premiers réflexes en cas d’accident.
      • Protéger pour éviter le « sur-accident ».
      • Alerter les secours.
    • Accueil sécurité carrière

      Objectifs :

      • Accueil Sécurité des nouveaux arrivants : intérimaires, nouveaux embauchés, stagiaires, visiteurs, personnels des entreprises extérieures.
      • Recyclage du personnel en poste.
      • Informer toute personne intervenant sur une carrière des risques auxquels elle sera confrontée, de leur prévention ainsi que des principales règles et consignes en vigueur.
      • Cette version prend en compte la réglementation 2010 : hauteur, bruit, vibration.
    • Accueil sécurité collectivités

      Objectifs :

      • Accueil Sécurité des nouveaux arrivants : intérimaires, nouveaux embauchés, stagiaires, visiteurs, personnels des entreprises extérieures.
      • Recyclage du personnel en poste.
      • Transmettre, à tout nouvel arrivant dans une collectivité (lycées, mairies, conseils régionaux, conseils généraux, communautés de communes…) les informations relatives aux principales règles ou consignes de prévention et de sécurité qui y sont applicables (règlement intérieur, circulaires, consignes de sécurité…).
      • Identifier les risques spécifiques au poste de travail, y associer des mesures de prévention dans le but de les appliquer au quotidien.
      • Former les personnes à travailler en sécurité, dans le but d’assurer leur propre sécurité et celle des autres.
    • Accueil sécurité industrie

      Objectifs :

      • Accueil Sécurité des nouveaux arrivants : intérimaires, nouveaux embauchés, stagiaires, visiteurs, personnels des entreprises extérieures.
      • Recyclage du personnel en poste.
      • Donner à tout intervenant dans un milieu industriel les informations relatives aux principaux risques auxquels il pourra être confronté. Ainsi que celles relatives aux principales règles ou consignes de prévention et de sécurité qui y sont applicables (règlement intérieur, circulaires, consignes de sécurité…).
      • Identifier les risques spécifiques au poste de travail, y associer les mesures de prévention dans le but de les appliquer au quotidien.
      • Former et apporter des solutions afin que les personnes travaillent en toute sécurité, dans le but d’assurer leur propre sécurité et celle des autres.
    • Accueil sécurité tertiaire

      Objectifs :

      • Accueil Sécurité des nouveaux arrivants : intérimaires, nouveaux embauchés, stagiaires, visiteurs, personnels des entreprises extérieures.
      • Transmettre, à toute personne arrivant sur un site tertiaire, les informations relatives aux principales règles ou consignes de prévention et de sécurité qui y sont applicables (règlement intérieur, circulaires, consignes de sécurité…).
      • Recyclage du personnel en poste.
      • Identifier les risques spécifiques au poste de travail, y associer des mesures de prévention dans le but de les appliquer au quotidien.
    • Incendie : prévenir et intervenir

      Objectifs :

      • Acquérir les connaissances permettant de prévenir, et d’intervenir dans les meilleures conditions pour faire face à un début d’incendie.
    • Incendie : évacuer en cas de sinistre

      Objectifs :

      • Acquérir les connaissances permettant une évacuation dans les meilleures conditions.
    • Risque chimique et CMR

      Objectifs :

      • Sensibiliser le personnel au risque chimique et C.M.R et l’informer des règles élémentaires de prévention.
    • Electricité danger et consignation

      Objectifs :

      • Comprendre pourquoi et comment peuvent survenir des accidents d’origine électrique.
      • Connaître les moyens de les prévenir.
      • Savoir réagir en cas d’accident.
      • Comprendre le principe de la consignation.
      • Prendre en compte et savoir mettre en œuvre les procédures de consignation.
    • Travail sur écran

      Objectifs :

      • Aider les utilisateurs d’écrans d’ordinateur à réduire les nuisances musculaires, visuelles et nerveuses
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